СОВЕТ МИНИСТРОВ СССР
   
          ВСЕСОЮЗНЫЙ ЦЕНТРАЛЬНЫЙ СОВЕТ ПРОФЕССИОНАЛЬНЫХ СОЮЗОВ
   
                             ПОСТАНОВЛЕНИЕ
                      от 1 декабря 1983 г. N 1125
   
              О МЕРАХ ПО ДАЛЬНЕЙШЕМУ РАЗВИТИЮ И ПОВЫШЕНИЮ
               ЭФФЕКТИВНОСТИ БРИГАДНОЙ ФОРМЫ ОРГАНИЗАЦИИ
                И СТИМУЛИРОВАНИЯ ТРУДА В ПРОМЫШЛЕННОСТИ
   
       Руководствуясь Постановлением ЦК КПСС "О дальнейшем развитии и
   повышении    эффективности    бригадной    формы   организации   и
   стимулирования труда в промышленности" и  в  целях  усиления  роли
   бригад  в  ускорении  интенсификации  общественного производства и
   более широкого привлечения трудящихся к управлению в  соответствии
   с  Законом  СССР  о  трудовых коллективах,  Совет Министров СССР и
   Всесоюзный Центральный Совет Профессиональных Союзов постановляют:
       1. Министерствам и ведомствам СССР и Советам Министров союзных
   республик совместно с центральными комитетами  и  республиканскими
   советами профсоюзов:
       разработать и осуществить в производственных объединениях и на
   предприятиях  меры  по  перестройке  системы планирования и учета,
   совершенствованию организации производства и управления,  а  также
   улучшению   инженерного   и  материально-технического  обеспечения
   бригад,  имея в виду создать необходимые условия для их стабильной
   высокоэффективной  работы.  Подготовить  и  утвердить в 3-месячный
   срок   отраслевые   методические   рекомендации   по   организации
   планирования работы бригад;
       усилить внимание к вопросам совершенствования бригадной  формы
   организации и стимулирования труда,  отдавая предпочтение созданию
   укрупненных комплексных и сквозных  бригад,  с  оплатой  труда  по
   единому    наряду   за   конечный   результат   и   распределением
   коллективного  заработка  с  применением  коэффициента   трудового
   участия.    Определить    оптимальную    численность   рабочих   в
   производственных  бригадах  с  учетом  специфики   соответствующих
   отраслей промышленности;
       обеспечить постепенное  внедрение  бригадного   хозяйственного
   расчета,   разработку   в   производственных   объединениях  и  на
   предприятиях прогрессивных нормативов  затрат  труда,  материалов,
   топлива  и  энергии  на  единицу  конечного  результата  работы  и
   доведение этих  нормативов  до  бригад;  применять  там,  где  это
   целесообразно,   подрядную   форму  организации  и  оплаты  труда;
   поставить в зависимость от результатов работы бригад  премирование
   инженерно-технических    работников   цехов   и   производственных
   участков;
       обязать отраслевые    научно-исследовательские   и   проектные
   институты,  а  также  центры  по  научной  организации   труда   и
   управления    производством    разрабатывать   проекты   бригадной
   организации  труда  как  составную  часть  проектов  строящихся  и
   реконструируемых предприятий   (производств,   цехов),   создавать
   типовые проекты организации труда для бригад;
       2. Руководителям  производственных  объединений  и предприятий
   промышленности совместно  с  профсоюзными  комитетами  осуществить
   комплекс  мер  по  созданию новых и перестройке работы действующих
   бригад,  повышению  эффективности  их  деятельности  в  увязке   с
   проводимыми   мероприятиями  по  совершенствованию  хозяйственного
   механизма. И прежде всего:
       применять, где  это возможно по условиям производства,  единую
   систему показателей планирования работы  цеха,  участка,  бригады,
   обеспечивающую доведение до каждой бригады перспективных и текущих
   (на месяц)  плановых  заданий  в  натуральных  измерителях  или  в
   специально       разработанных       планово-учетных      единицах
   (бригадо-комплектах, узлах и т.д.);
       ввести в  практику  систематическую  аттестацию рабочих мест в
   целях    повышения    их    технического,    технологического    и
   организационного  уровня  и улучшения условий труда,  проводить на
   этой  основе   планомерное   сокращение   малопроизводительных   и
   неэффективных рабочих мест;
       обеспечить с  учетом  широкого  развития  комплексных   бригад
   обучение рабочих вторым и смежным профессиям на производстве;
       улучшить работу  по  повышению   квалификации   бригадиров   и
   подготовке  их резерва,  укрепить учебные базы курсов бригадиров и
   укомплектовать   их   высококвалифицированными    преподавателями.
   Осуществить в   1984   -   1986  годах  переподготовку  (повышение
   квалификации) бригадиров и в  последующем  проводить  ее  не  реже
   одного раза в пять лет;
       направлять социалистическое   соревнование   в   бригадах   на
   достижение    высоких   конечных   результатов   работы   трудовых
   коллективов,  воспитание  коммунистического  отношения  к   труду,
   раскрытие   творческих   способностей   каждого   члена   бригады,
   практиковать общественную  защиту  социалистических  обязательств,
   совершенствовать  систему  материального  и  морального  поощрения
   победителей соревнования,  определять по его  результатам  лучшего
   рабочего  по  профессии.  Усилить  внимание к вопросам организации
   социалистического соревнования  бригад   -   смежников   в   целях
   сокращения   производственного   цикла   изготовления   изделий  и
   улучшения конечных  результатов  работы  бригад  и  предприятия  в
   целом;
       включать в    состав   укрупненных   бригад   там,   где   это
   целесообразно  по  условиям  производства,   инженерно-технических
   работников   и  производить  оплату  их  труда  в  зависимости  от
   результатов работы бригады. Возлагать руководство такими бригадами
   на  мастеров  и  других  инженерно-технических  работников цехов и
   производственных участков.
       Министерствам и    ведомствам    обеспечить   пересмотр   норм
   управления  для  мастеров  с  учетом  развития   бригадной   формы
   организации труда;
       повысить роль  советов  бригад  и  советов  бригадиров  цехов,
   предприятий   и  объединений,  обеспечить  их  широкое  участие  в
   управлении производством,  улучшении организации труда  и  решении
   социальных вопросов;
       предусматривать в     коллективных     договорах      взаимные
   обязательства  администрации,  коллективов  рабочих  и  служащих и
   профсоюзных  комитетов  по  развитию  и  повышению   эффективности
   бригадной формы организации и стимулирования труда.
       4. Предоставить    право    производственным    бригадам     в
   промышленности,  находящимся на сдельной оплате труда, увеличивать
   доплату  ученикам  сверх  размеров,   установленных   действующими
   положениями.    Размер   увеличения   этих   доплат   определяется
   коллективом бригады с учетом вклада  ученика  в  общие  результаты
   работы и в пределах сдельного заработка бригады.
       5. Государственному  комитету  СССР   по   профессионально   -
   техническому образованию,  министерствам и ведомствам организовать
   изучение бригадной формы организации и  стимулирования  труда  при
   подготовке   квалифицированных   рабочих   в   учебных  заведениях
   профессионально-технического образования  и   непосредственно   на
   производстве   и   обеспечить   издание   необходимых   для  этого
   методических материалов и учебных пособий.
       Установить, что  учащиеся  профессионально-технических учебных
   заведений  закрепляются  за   конкретными   бригадами   с   начала
   предвыпускной производственной практики.
       6. Министерствам  СССР  определить  базовые   производственные
   объединения,   предприятия   для  отработки  наиболее  эффективных
   бригадных форм организации и стимулирования труда  и  обучения  на
   них специалистов и бригадиров передовому опыту работы.
       7. Министерству высшего и  среднего  специального  образования
   СССР совместно с заинтересованными министерствами и ведомствами:
       а) организовать подготовку  в  высших  и  средних  специальных
   учебных  заведениях  с  сокращенными сроками обучения (с отрывом и
   без отрыва от производства) из  числа  квалифицированных  рабочих,
   проработавших бригадирами не менее трех лет:
       имеющих общее среднее образование - техников  -  организаторов
   производства;
       имеющих среднее   специальное   или    незаконченное    высшее
   образование - инженеров - организаторов производства;
       б) обеспечить при подготовке специалистов в высших  и  средних
   специальных  учебных  заведениях  по  техническим  и экономическим
   специальностям изучение обучающимися бригадной формы организации и
   стимулирования  труда,  а также предусмотреть прохождение ими (при
   обучении  техническим  специальностям)  производственной  практики
   непосредственно в бригадах.
       8. В    связи    с    принятием    настоящего    Постановления
   Государственному  комитету  СССР  по  труду  и социальным вопросам
   совместно с ВЦСПС в 3-месячный срок:
       внести дополнения   и   изменения   в   типовые   положения  о
   производственной бригаде и о мастере производственного участка,  а
   также  в  другие нормативные и методические документы по вопросам,
   связанным с развитием бригадной формы организации и стимулирования
   труда;
       определить порядок оплаты труда мастеров и других инженерно  -
   технических работников, включенных в состав бригады.
       9. ЦСУ СССР по согласованию с Государственным  комитетом  СССР
   по  труду  и  социальным  вопросам  и  ВЦСПС  внести в действующую
   статистическую отчетность изменения и  дополнения,  вытекающие  из
   настоящего Постановления.
       10. Государственному  комитету  СССР  по  труду  и  социальным
   вопросам   и   ВЦСПС   систематически  анализировать  опыт  работы
   передовых  бригад  в  различных  отраслях   народного   хозяйства,
   выявлять новые, наиболее эффективные формы бригадной организации и
   стимулирования труда, принимать меры к их широкому распространению
   и  при  необходимости  вносить соответствующие предложения в Совет
   Министров СССР.
       В целях изучения научно-методических и организационных проблем
   совершенствования бригадной  формы  организации  и  стимулирования
   труда  и  координации работы министерств и ведомств в этой области
   создать при Государственном комитете СССР по  труду  и  социальным
   вопросам  Межведомственный  совет  в составе представителей ВЦСПС,
   Государственного комитета СССР по науке и технике,  Госплана СССР,
   Министерства  финансов  СССР,  Государственного  комитета  СССР по
   профессионально-техническому  образованию,  Академии  наук   СССР,
   отраслевых министерств и ведомств, Всесоюзного общества "Знание" и
   Всесоюзного совета научно-технических обществ.
       Поручить Государственному  комитету СССР по труду и социальным
   вопросам утвердить в 3-месячный срок по  согласованию  с  ВЦСПС  и
   заинтересованными  министерствами  и ведомствами состав указанного
   Межведомственного совета и положение о нем.
   
   
К списку законов

На главную

  Яндекс цитирования